この本はこんな人におすすめ
本の概要
失敗を隠したり正当化したりする反応が、個人や組織の学びを妨げる仕組みを事例から考える本。結果を事実に照らして検証し、責めるだけで終わらせず改善へつなぐ。挑戦と振り返りをどう仕事に組み込むかを学ぶ。
あなたの悩みにどう効くか
この悩みに
チームの雰囲気は悪くないのに、なぜか成果が出ない
この本をおすすめする理由
仲はよいのに改善が進まないチームに、失敗を隠す反応と責めるだけの振り返りを見直す視点を示します。結果を共有し、次の仕事の手順に反映する流れを考えられます。
失敗の事実を集めて改善につなげる
誰が悪かったかだけで終わらせず、何が起きていたかを確かめる。結果を共有し、次の仕事の手順を変える材料として扱う。
失敗を正当化する反応に気づく
不都合な結果を後から都合よく説明していないかを考える。自分の判断を守ることと、実際に起きたことから学ぶことを区別する。
読んだ先に、こんな変化を。
うまくいかなかった結果を事実から振り返り、チームで変える手順や確かめる点を話し合えます。